听到江浔被开除，我的情绪有些激动。
毕竟，如果是正常的辞职换地方我倒是可以。
但是说被开除，我觉得有点蹊跷。
因为江浔工作一向认真负责，不可能轻易出原则上的问题，除非是外部的因素。
小护士见我情绪有些激动，赶紧说道，“就是上个星期的事情。”
上个星期的事情，可是都一个星期了却没有任何人告诉我，他们都瞒着我。
“那他是因为什么原因被开除的？”
“江医生一向工作认真，仔细谨慎，怎么会是被开除的呢！”
小护士摇了摇头，有些惋惜的说道，“我也是想不明白，不知道是不是他得罪了什么人。”
她的话让我瞬间紧张了起来，“这话是什么意思？”
小护士看了看四周，小声说道，“听说江医生是被人举报的。”
“你不知道，在医院里但凡是举报都会被严查，而且这种举报真的很麻烦。”
举报？
我实在是想不出，谁会举报他。
我认识他这么久，别说给他塞红包，给他一颗糖他都要考虑一下。
工作更是劳模，兢兢业业的，他的锦旗也是全科室最多的。
如果这种人都能被人举报搞走的话，那一定是有什么大的推力，或者有隐情。
越想我越觉得心中隐隐不安，我再次着急的问护士。
“具体举报是什么内容。”
“江医生为人这么正直，而且也没有什么医疗事故，更没有与人有仇怨。”
“而且他也不像是会违反什么规章制度和条例的人，怎么有人举报？”
小护士凑过来小声说道，“好像是说他没有遵循医院的流程，违规操作...”
具体的事情经过等小护士说完，我瞬间怔在了原地。
原来是因为上次我抢救的时候，没有联系上苏黎，而当时着急要签字，江浔私自帮我去签字这件事情。
虽然他的出发点是好的，但是作为医院的流程和责任划分来说是不被允许的。
这件事情本可以就这么过去，医院本也可以当作什么都不知道。
但是偏偏却有人拿这件事情去上面举报了，并且是实名制举报。
对于这种实名举报，上面很重视马上，马上就派人下来检查。
可是对方不光举报了这件事情，还说了很多莫须有的东西，排查难度和工作量增加。
高强度的询问和排查，导致整个检查严重影响了整个科室的工作进程。
甚至有人传言江浔是作风有问题，让很多患者人心惶惶的，都不再去挂他的诊室。
事情好像越闹越大，领导不得已找江浔问话。
江浔也明白这事情的背后肯定是有人在推波助澜，于是听从了领导的安排，离开了他最喜欢的工作岗位。
事情到这里，我已经知道了一个大概。
如果不是因为我，他也不会被人举报，
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